Чиновников могут начать увольнять за конфликт интересов подчиненных
Также это коснется силовиков
Минтруд разработал законопроект, который ужесточит правила урегулирования конфликтов у должностных лиц.
В частности, в случае, если начальник не предпринял мер, узнав о личной заинтересованности подчиненных, способной привести к конфликту интересов, он будет уволен, передает РБК. Увольнение произойдет «в связи с утратой доверия».
Чтобы решить ситуацию, начальник может отстранить сотрудника или предложить тому отказаться от получаемой выгоды. При этом в документе прописано, что лица, у которых возникла личная заинтересованность, должны отчитываться начальству самостоятельно.
Законопроект рассчитан на контроль за действиями госслужащих и силовиков. Он уже внесен в правительство.
Виртуальный ассистент по поиску работы
Карьерный ассистент сервиса Работа.ру поможет не упустить вакансию. Заполните короткую анкету — карьерный ассистент найдет самые подходящие свежие вакансии и откликнется на них вместо вас. Работодатели, получившие отклик, свяжутся с вами по телефону или в мессенджере и предложат обсудить вакансию. Вам останется выбрать лучшее предложение.
Напомним, в минувшем году госсектор окончательно лишился возможности удаленной работы. Законодательно ограничена и переписка чиновников.