КАМАЗ частично перешел на трехдневку
Тысячи сотрудников направили на временные работы
Руководители КАМАЗа, часть специалистов и рабочие участков предприятия, где наблюдается дефицит комплектующих, будут работать в режиме трехдневной рабочей недели.
Это следует из указа предприятия от 26 мая. Часть сотрудников, чья нагрузка уменьшилась, получат возможность уйти на временные работы, сообщает «Интерфакс».
Временными работами охвачены 5,5 тысяч камазовцев — эта мера позволит предприятию удержать уровень доходов своих работников и сохранить трудовой коллектив.
Сергей Романюк, глава департамента трудовых отношений КАМАЗа
О возможном переходе на трехдневку заговорили еще в марте. КАМАЗ в числе других предприятий автопрома одним из первых столкнулся с дефицитом комплектующих после введения санкций западных стран. Тогда говорилось о возможном глобальном простое.
Вместе с тем КАМАЗ рассматривает возможность повышения зарплат сотрудников — как это сделали на АвтоВАЗе, который с июня переходит на четырехдневку.
Временные работы — одна из мер, которые призваны поддержать уровень занятости и доходов населения в текущей экономической ситуации. За плату в размере МРОТ люди могут дополнительно работать в своей или другой организации. К временным работам готовы привлечь до полумиллиона человек.